解釋令函

曾任公立幼稚園職員年資得辦理提敘俸級發文機關：銓敘部
發文字號：銓敘部87.06.25. 八七臺甄五字第1628204號函
發文日期：民國87年6月25日主旨：關於行政機關或公立學校之現職公務人員，曾任公立幼稚園職員年資得比照公務人員
俸給法施行細則第十五條規定辦理提敘，詳如說明，請查照並轉知。
說明：
一、查幼稚教育法第十三條第一項規定：「公立幼稚園園長、教師、職員之待遇、退休、
撫卹、保險及福利等，比照公立國民小學教師、職員之規定辦理。」準此，現職公務
人員曾任公立幼稚園年資，得比照公務人員俸給法施行細則第十五條規定辦理提敘俸
級；至於其職等相當之認定，參照「現職公立學校改任官等職等對照表」及「現職公
立學校職員換敘俸級表」規定辦理。
二、各機關辦理提敘俸級時，依下列規定辦理：
（一）公立幼稚園職員於八十三年七月二日前已調任公立學校職員，其原任公立幼稚園
職員之年資，已依成績考核晉支薪級，並據以辦理公立學校職員改任換敘有案者
，不得再行重覆採計提敘俸級。（二）八十三年七月二日以前已任職行政機關，
其未曾採計之公立幼稚園職員年資，如當事人於八十七年十二月三十一日以前申
請復審者，同意追溯自八十三年七月三日生效。
（三）八十三年七月三日以後始任職行政機關、公立學校，如當事人於八十七年十二月
三十一日以前申請復審或重行審定者，同意追溯自任職之日生效。
（四）關於前開採計年資核計加級，自八十四年十二月二十八日公務人員俸給法施行細
則第十五條修正發布生效之日起，得提敘至所敘定職等之年功俸最高級為止。
（五）當事人如未於前開規定期限內提出復審或重行審定者，自提出申請之日生效。（
銓敘部87.06.25. 八七臺甄五字第一六二八二０四號函）

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