解釋令函

關於 97 年公務人員高等考試 3　級考試暨普通考試增額錄取人員之分配作業，如係現缺則錄取人員經分配後，應於通知送達日次日起 10 日內至機關報到，如為預估缺則俟機關職務出缺後，再行通知該等錄取人員於指定期限前往報到訓練發文機關：行政院人事行政局
發文字號：行政院人事行政局 98.03.12. 局力字第0980061216號函
發文日期：民國98年3月12日主旨：有關 97 年公務人員高等考試 3 級考試暨普通考試增額錄取人員接受本次分配作業
之報到日期及相關注意事項，請查照轉知並依說明事項辦理。
說明：
一、97　年公務人員高等考試 3 級考試暨普通考試接受本次分配作業之增額錄取人員分
配結果業於本（98）年 3 月 12 日（星期四）上午9 時於本局全球資訊網（http:/
/www.cpa.gov.tw ）首頁最新消息區公告，請貴機關逕上本局網站首頁最新消息區查
閱。渠等錄取人員之訓練，請依據「公務人員考試錄取人員訓練辦法」及「97年公務
人員高等暨普通考試錄取人員訓練計畫」辦理。
二、上開錄取人員被分配之職缺如係現缺，依「公務人員考試及格人員分發辦法」第 12
條規定，考試錄取人員經分配後，應於報到通知送達之次日起 10 日內向用人機關報
到，爰請錄取人員依上開規定赴貴屬機關（構）學校報到接受訓練。又渠等人員如有
不可抗力或其他重大事由，擬申請延期報到者，應於本局通知送達之次日起 5日內向
用人機關提出，經由用人機關准予延期報到者，得於准予延期通知送達之次日起 30
日內報到，並以實際報到之日為訓練開始日期。（上開所稱不可抗力事由，依最高法
院 88 年度判字第 72 號判決及法務部88 年 2 月 12 日法律字第 002079 號函略
以，所謂不可抗力，係指外界力量，如地震、天災等，非人力所能抵抗者；如權利人
突然罹患重病或車禍受傷等個人因素，亦包括在內）。
三、至渠等人員被分配之職缺如係預估缺，則由貴屬機關（構）學校於職務出缺後，再行
通知渠等人員於指定期限內前往報到接受訓練。四、依「公務人員考試法」第 7 條
第 2 項規定，依法停止任用者，經公務人員考試錄取，於依法停止任用期間仍不得
分發（配）任用為公務人員。復依銓敘部 96 年 12 月 31 日部管四字第 096288018
6 號函略以，有關「依法停止任用」係指受公務員懲戒法撤職或休職處分，於一定期
間停止任用或不得在其他機關任職之情形。是以，請貴機關確實查核錄取人員是否有
上開考試法規範依法停止任用之情事，如有類此情形，應函報本局辦理後續事宜。
五、本項考試筆試增額錄取人員於本年 3 月 12 日（星期四）分配完竣後，考量各類科
所餘待分配人數不多，為縮短機關用人時程及加速增額錄取人員之分配作業，爰各機
關如需用增額錄取人員者，請以「職務臨時出缺需用考試及格人員月報表」函本局列
入分配職缺（現缺或預估缺【含職務出缺月份】），並請於「備註」欄中，確實說明
該職缺之工作內容、職缺所在地及是否係須經銓敘部銓敘審定。各類科之職缺數達待
分配人數，本局將依增額錄取人員考試成績與志願按順序予以分配。惟本項考試類科
所需職缺如已達待分配人數（請隨時注意人事服務網更新資料），即表示該類科之增
額錄取人員業已分配完竣，爰請本權責依相關規定辦理遴補事宜。
六、茲因筆試錄取人員之訓練，係為考試程序之一，渠等人員於正式分發任用前，尚非屬
正式公務人員，依「公務人員考試錄取人員訓練辦法」第 32 條規定，公務人員考試
錄取人員於向實務訓練機關（構）學校報到接受訓練日起 1　個月為實習階段（不含
基礎訓練），其餘時間為試辦階段。實習階段，實務訓練機關（構）學校應安排受訓
人員以不具名方式協助辦理所指派之工作。試辦階段，受訓人員應在輔導員輔導下具
名試辦所指派之工作。（行政院人事行政局 98.03.12. 局力字第 0980061216 號函
）
正本：行政院各部會行處局署（本局除外）、省市政府、省諮議會、直轄市議會、各縣市政
府、各縣市議會
副本：行政院人事行政局人事室、全國政府機關電子公布欄

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