解釋令函

調往不同級別偏遠地區後，地域加給年資加成得否合併計算發文機關：行政院人事行政總處
發文字號：行政院人事行政總處 109.08.07. 總處給字第1090038503號E-mail回　　　　　函
發文日期：民國109年8月7日一、查「各機關學校公教員工地域加給表」附則 4規定：「本表自79年 7月 1日起算，每服
務當地時間滿 1年，按俸額加 2％計給，最高以本表所列各級最高比例為限；其服務於
本表各山僻、離島地區之年資得合併採計。」復查原行政院人事行政局92年 5月30日局
給字第0920054040號書函略以，如原服務於第 1級偏遠地區未達該級次所訂年資加成之
上限者，於調任第 2（ 3、 4）級山僻、離島地區服務時，得合併採計服務年資。至原
服務於第 1級偏遠地區並支給年資加成之上限，其於調任第 2級山僻、離島地區服務時
，應以所支給第 1級高限（即加成 10%）為基準，按每服務「當地」時間滿 1年，俸額
加2%計給，最高以該級最高加成比例為限。
二、本案所詢曾服務於第 3級離島地區（年資加成上限為 30%）、第 1級離島地區者（年資
加成上限為 10%），嗣後再服務於第 3級離島地區時，其年資加成之採計為以第 1級離
島地區地域加給支給有案年資之加成比例最高得採計至 10%為基準，加計原第 3級離島
地區之年資加成比例併計至第 3級離島地區之年資加成上限為止。

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