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公務人員考試錄取人員於停職期間仍得辦理分配
發文機關：行政院人事行政局
發文字號：行政院人事行政局 97.01.16. 局力字第09700005311號函
發文日期：民國97年1月16日 依公務人員考試法第 7條（按：現為第12條）第 2項規定，依法停止任用者，經公務人員考 試錄取，於依法停止任用期間仍不得分發（配）任用為公務人員。所謂「依法停止任用」， 「公務人員考試法」第 7條第 2項規定，依法停止任用者，經公務人員考試錄取，於依法停 止任用期間不得分發（配）任用為公務人員。經參酌銓敘部等相關機關意見，上開規定係參 照「公務人員任用法」第28條第 1項第 6款「依法停止任用者」不得任用為公務人員之規定 增訂。又所稱「依法停止任用者」，係指受公務員懲戒法撤職或休職處分，於一定期間停止 任用或不得在其他機關任職之情形。爰考試錄取人員除於分配前即依公務員懲戒法規定受撤 職或休職處分，於一定期間停止任用或不得在其他機關任職，不得辦理分配外，尚無其他不 得辦理分配並實施實務訓練之規定。