第二十二條（應考資格、錄取資格之撤銷；應考人涉及重大舞弊者，予以限期不得應考規定）
應考人有下列各款情事之一，考試前發現者，撤銷其應考資格。考試時發現者，予以扣考。 考試後榜示前發現者，不予錄取。考試訓練階段發現者，撤銷其錄取資格。考試及格後發現 者，撤銷其考試及格資格，並註銷其考試及格證書。其涉及刑事責任者，移送檢察機關辦理 ： 一、有第十二條第一項但書各款情事之一。 二、冒名頂替。 三、偽造或變造應考證件。 四、以詐術或其他不正當方法，使考試發生不正確之結果。 五、不具備應考資格。 應考人有前項第二款至第四款情事之一者，自發現之日起五年內不得應考試院舉辦或委託舉 辦之各種考試。

第三條
高等考試、普通考試及特種考試之應考年齡、考試類科及分類分科之應試科目，由考試院 定之。

第四條
各種考試應考人之體格檢查，得視需要於報名前或考試後辦理，報名前檢查不合格者，不 得報考；考試後檢查不合格者，不予錄取。 體格檢查標準，由考試院按各類科性質分別定之。

第二十三條
公務人員之升等，除法律另有規定外，應經升等考試。升等考試法另定之。

第一條（立法依據）
本法依公務人員考試法第二十三條第二項規定制定之。

第九條（各種考試或任用法規限制調任之人員等之重新銓敘審定俸級）
依各種考試或任用法規限制調任之人員、專門職業及技術人員轉任公務人員條例轉任之人 員，在限制轉調機關、職系或年限內，如依另具之公務人員任用資格任用時，應以其所具 該公務人員任用資格重新銓敘審定俸級。 前項人員以其他任用資格於原職務改任時，應以其所具該公務人員任用資格重新銓敘審定 俸級。