第三條（地方組織體系）
地方劃分為省、直轄市。 省劃分為縣、市「以下稱縣（市）」；縣劃分為鄉、鎮、縣轄市「以下稱鄉（鎮、市）」。 直轄市及市均劃分為區。 鄉以內之編組為村；鎮、縣轄市及區以內之編組為里；村、里「以下稱村（里）」以內之編 組為鄰。

第五條（各級行政區域之機關）
省設省政府、省諮議會。 直轄市設直轄市議會、直轄市政府；縣（市）設縣（市）議會、縣（市）政府；鄉（鎮、市 ）設鄉（鎮、市）民代表會、鄉（鎮、市）公所，分別為直轄市、縣（市）、鄉（鎮、市） 之立法機關及行政機關。 直轄市、市之區設區公所。 村（里）設村（里）辦公處。

第五十八條（區長之設置及其消極資格）
直轄市、市之區公所，置區長一人，由市長依法任用，承市長之命綜理區政，並指揮監督所 屬人員。 直轄市之區由鄉（鎮、市）改制者，改制日前一日仍在職之鄉（鎮、市）長，由直轄市長以 機要人員方式進用為區長；其任期自改制日起，為期四年。但有下列情事之一者，不得進用 ： 一、涉嫌犯第七十八條第一項第一款及第二款所列之罪，經起訴。 二、涉嫌犯總統副總統選舉罷免法、公職人員選舉罷免法、農會法或漁會法之賄選罪，經起 訴。 三、已連任二屆。 四、依法代理。 前項以機要人員方式進用之區長，有下列情事之一者，應予免職： 一、有前項第一款、第二款或第七十九條第一項各款所列情事。 二、依刑事訴訟程序被羈押或通緝。 直轄市之區由山地鄉改制者，其區長以山地原住民為限。

第二條（公務人員之定義）
本法所稱公務人員，指法定機關依法任用、派用之有給專任人員及公立學校依法任用之職員 。