六、遴選作業程序： （一）院長或副院長職務出缺時，由本局依本要點規定，擬訂甄選規範，上網公開甄選 。 （二）彙整候選人資格，並製作遴選評分表（如附件一），供遴選委員會審議。 （三）成立遴選委員會，就候選人員之資格條件進行審議。 （四）遴選委員會應參酌候選人基本資料、學術素養、人格特質、治院理念與願景、訪 問所得及面談情形，以及參酌醫院發展需要，就候選人之專業知識、訓練進修、 教師資格、學術發表著作及行政領導能力，經充分討論後，議決院長及副院長人 選排名順序。 （五）本局就遴選委員會所排名推薦名單，院長部分，簽陳市長圈選核派，副院長部分 ，由本局局長核圈，並簽陳市長核派。