三、各單位應將研究計畫項目、期程、經費及其他相關事項登錄於政府研究資訊系統（以下
  簡稱研資系統）；如於研究期間內，研究計畫項目有變更者，應於機關（單位）首長（
  主管）核定後，於研資系統即時更新。
  各單位研究計畫結案後，應將執行成果及獎勵情形登錄於研資系統。
  各單位應定期確認前二項資料登錄情形，如登錄資料與實際辦理情形有不符者，應確實
  督導改進。
  上開作業方式，於本部行政及政策類、科學及技術類及國營事業機構辦理委託研究計畫
  另有規定者，依其規定辦理。

四、本部得適時查證各單位研究發展工作推動成效。

五、本部從事研究發展工作人員，有下列各款情形之一，且具顯著成效者，得予以獎勵：
 （一）對於國際競爭力與國家發展，提出創新建議。
 （二）對於政府治理、機關業務，研提推動與改進作法。
 （三）對於機關組織或法令規章，研提調整修正意見。
 （四）對於機關研究發展工作積極推動。

六、前點所稱之獎勵如下：
 （一）嘉獎、記功、記大功或發給獎金。
 （二）依各機關陞遷評分標準表列入個人陞任評分。
 （三）薦送進修或公開表揚。
 （四）對具有特殊價值之研究著作予以贊助出版。
 （五）作為個人考績項目之依據。

七、各單位得依據行政院所屬各機關研究發展實施要點及本作業規定，自行訂定推動研究發
  展工作之有關要點，並公開登載於各單位之網頁。