- 《臺北市各區健康服務中心彈性上班實施要點第一點、第四點及第五點修正總說明（ 113.10.08 修正）》 「臺北市各區健康服務中心彈性上班實施要點」（以下簡稱本要點）自 95 年 10 月 20 日訂定，並自同年 11 月 1 日生效後，期間無修正。 本要點訂定依據為「公務人員週休二日實施辦法」，該實施辦法業經行政院會同考試 院於 113 年 8 月 29 日發布廢止，另於 111 年 12 月 21 日訂定「行政院與所 屬中央及地方各機關（構）公務員服勤實施辦法」，並於 112 年 1 月 1 日實施 ，爰修正本要點訂定依據。另為友善職場及照顧家庭，參照「臺北市市政大樓各機關 彈性上班實施要點」第五點規定，增列同仁得視實際需求，向機關申請調整調整星期 一至星期五之上、下班時間。修正重點如下： 一、本要點訂定依據修正為「行政院與所屬中央及地方各機關（構）公務員服勤實施 辦法」第三條。（修正第一點） 二、實施對象增列本局派駐健康服務中心人員。（修正第四點） 三、參照「臺北市市政大樓各機關彈性上班實施要點」規定酌修文字；另為友善職場 及照顧家庭，增列同仁得視實際需求，向機關申請調整調整星期一至星期五之上 、下班時間。（修正第五點）
臺北市法規異動說明
北市11－02－2072
行政規則：屬行政程序法第159條第2項第1款
民國 113 年 10 月 08 日
中華民國113年10月8日臺北市政府衛生局北市衛人字第1133152181號函修正第1、4、5點條文；並自即日起生效