合作社設理事至少三人，監事至少三人，由社員大會就社員中選任之。

理事任期一年至三年，監事任期一年，均得連任。

理事依本法及合作社章程之規定與社員大會之決議，執行任務，並互推一 人或數人對外代表合作社。 理事違反前項規定，致合作社受損害時，對於合作社負賠償之責。

理事會應置合作社章程、社員名簿、社員大會紀錄及其他依法應備之簿冊 於合作社。 社員名簿應載明左列事項： 一、社員姓名、性別、年齡、籍貫、職業及住所。 二、社員認購社股之日期及其股數與股票字號。 三、社員已繳金額及其繳納之日期。 四、保證責任合作社社員之保證金額。

理事會應於年度終了時，製作業務報告書、資產負債表、損益計算表、財 產目錄及盈餘分配案，至少於社員大會開會十日前，送經監事會審核後， 提報社員大會。但召集臨時社員大會，不在此限。 前項書類，合作社應於社員大會承認後一個月內，以書面報請該管主管機 關備查。

前二條之書類，社員及合作社債權人均得查閱。

（刪除）

監事之職權如左： 一、監查合作社之財產狀況。 二、監查理事執行業務之狀況。 三、審查第三十五條、第三十六條所規定之書類。 四、合作社與其理事訂立契約或為訴訟上之行為時，代表合作社。 監事為執行前項職務，認為有必要時，得召集臨時社員大會。

監事不得兼任理事、事務員或技術員。 曾任理事之社員，於其責任未解除前，不得當選為監事。 理事、監事不得兼任其他業務性質相同之同級合作社之理事、監事，或與 合作社有競爭關係之團體或事業之職務。

合作社之社員，於各級主管機關中之職務，負有監督所屬合作社之行政責 任者，得當選為監事。但不得當選為理事。

監事不得享受第二十三條所規定之酬勞金。

理事、監事違反法令或合作社章程時，得由社員大會全體社員過半數之決 議，解除其職權，其失職時亦同。

理事、監事違反法令，或有其他足以危害合作社之情事者，主管機關認為 必要時，得令其解除職權。

合作社因業務之必要，得設事務員及技術員，由理事會任免之。