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勞動類
就業保險法 非現行版本
民國 101 年 12 月 19 日
中華民國101年12月19日總統華總一義字第10100279781號令修正公布第44條條文;增訂第22-1條條文;並自公布日施行 中華民國103年2月14日行政院院臺規字第1030124618號公告第2條所列屬「行政院勞工委員會」之權責事項,自103年2月17日起改由「勞動部」管轄;第4條、第34條、第35條所列屬「勞工保險局」之權責事項,自103年2月17日起,就業保險基金投資及運用業務,改由「勞動部勞動基金運用局」管轄;其他業務改由「勞動部勞工保險局」管轄;第3條第1項、第2項、第34條第1項序文所列屬「勞工保險監理委員會」之權責事項,自103年2月17日起改由「勞動部」管轄
  • 第 八 章 附則
  • 第 40 條
    本保險保險效力之開始及停止、月投保薪資、投保薪資調整、保險費負擔 、保險費繳納、保險費寬限期與滯納金之徵收及處理、基金之運用與管理 ,除本法另有規定外,準用勞工保險條例及其相關規定辦理。
  • 第 41 條
    勞工保險條例第二條第一款有關普通事故保險失業給付部分及第七十四條 規定,自本法施行之日起,不再適用。 自本法施行之日起,本法被保險人之勞工保險普通事故保險費率應按被保 險人當月之月投保薪資百分之一調降之,不受勞工保險條例第十三條第二 項規定之限制。
  • 第 42 條
    本保險之一切帳冊、單據及業務收支,均免課稅捐。
  • 第 43 條
    本法施行細則,由中央主管機關定之。
  • 第 44 條
    本法之施行日期,由行政院定之。 本法中華民國九十八年四月二十一日修正之第三十五條條文,自中華民國 九十九年一月一日施行。 本法中華民國一百零一年十二月四日修正之條文,自公布日施行。
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