1.
- 法務部 113.11.27 法律字第11303514670號函
- 有關外國人來臺登外籍船舶後於我領海上從事履約工作，雇主未經許可，聘雇外國人於中華民國境內工作者，雇主及該受雇之外國人應分別依就業服務法第63條第1項及第68條第1項規定處罰
2.
- 法務部 108.07.25 法律字第10803510970號函
- 就業服務法第73條規定參照，廢止外國人聘僱許可是否屬剝奪或消滅資格、權利裁罰性不利處分而適用行政罰法，端視處分是否係以「違反行政法上義務」而應受「裁罰性」「不利處分」而定，如屬行政罰法行政罰，則裁罰應適用裁處權時效，惟如非屬裁罰性不利處分，則應屬法規准許廢止授予利益行政處分，其廢止權行使除就業服務法另有規定外，應適用行政程序法第124條規定，又除斥期間起算，應自廢止原因客觀事實發生後2年內為之，而不論行政機關是否知悉及何時知悉廢止原因發生時點