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有關公務人員自行申請利用部分辦公時間進修者，機關得否訂定核給公假合理年限疑義
發文機關：公務人員保障暨培訓委員會
發文字號：公務人員保障暨培訓委員會 108.11.11. 公訓字第1080012062號書函
發文日期：民國108年11月11日
主旨：有關公務人員自行申請利用部分辦公時間進修者，機關得否訂定核給公假合理年限疑
義。
說明：
一、按公務人員訓練進修法第12條第 1項規定：「各機關學校選送或自行申請進修之核定
與補助規定如下……四、自行申請以公餘時間或部分辦公時間參加進修之公務人員，
經服務機關學校認定與業務有關，並同意其前往進修且成績優良者，得給予部分費用
補助。」同法施行細則第11條第 2項規定：「依本法選送或自行申請部分辦公時間進
修經同意者，每人每週公假時數，最高以 8小時為限。」
二、次按本會92年 5月29日公訓字第 0920003533A號函釋以：「……公務人員自行申請部
分辦公時間進修時，機關除依公務人員訓練進修法第12條第 1項第 4款之規定得不予
同意外，如經機關同意進修，是類人員依同法施行細則第11條第 2項規定，即得視其
進修課業實際需要，向機關申請每週最高 8小時公假從事進修，機關亦宜視其進修課
程實際時數核給公假。惟機關基於業務推展及人力調配需要，確無法於某一學期或某
一時段依進修人員之實際需要，給予每週最高 8小時公假從事進修，機關似仍得本於
管理權責，協調進修人員調整進修課業之期程，於該學期（時程）核給低於每週 8小
時公假之進修時數，惟不宜逕予規定每週公假進修時數最高為 4小時，俾兼顧機關業
務需要及進修人員權益。」
三、據此，機關得依公務人員訓練進修法第12條規定，本於權責審酌是否同意所屬人員前
往進修；倘獲核准，機關基於業務推展及人力調配需要，仍得本於管理權責，協調進
修人員調整進修課業之期程，於該學期（時程）核給低於每週 8小時公假之進修時數
。至貴局所詢得否對自行申請利用部分辦公時間進修者，訂定核給公假進修之年限一
節，查公務人員訓練進修法及其施行細則，並無明定服務機關得限制部分辦公時間進
修人員之進修年限，自不得逕予訂定本法所無之限制規定。
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