六、本局性騷擾申訴管道如下： 申訴電話： 02-27287069 申訴傳真： 02-27205323 申訴專用電子信箱： personnel@health.gov.tw 專責處理單位名稱：本局人事室 前開資訊於工作場所顯著之處公開揭示並印發各受僱者。 適用性別工作平等法之性騷擾行為人為雇主者，受雇者或求職者除依 事業單位內部管道申訴外，亦得向地方主管機關提出申訴。

八、性騷擾之申訴得以言詞或書面提出。以言詞為申訴者，受理之人員或 單位應作成紀錄，經向申訴人朗讀或使閱覽，確認其內容無誤後，由 其簽名或蓋章。 申訴書應載明事項： （一）申訴人之姓名、性別、年齡、身分證統一編號或護照號碼、服 務、工作或就學之單位及職稱、住所或居所、聯絡電話。 （二）有法定代理人者，其姓名、性別、年齡、身分證統一編號或護 照號碼、職業、住所或居所、聯絡電話。 （三）有委任代理人者，應檢附委任書，並載明其姓名、性別、年齡 、身分證統一編號或護照號碼、職業、住所或居所、聯絡電話 。 （四）申訴之事實內容及可取得之相關證據。 （五）申訴之年月日。 適用性騷擾防治法事件之申訴，申訴書或言詞作成之紀錄不合前項規 定，而其情形可補正者，應通知申訴人於14日內補正。 本局依性別工作平等法之工作場所性騷擾預防、糾正及補救義務，不 因申訴不受理而受影響。

十一、本局設置性騷擾申訴處理委員會（以下簡稱本委員會），負責處理 性騷擾申訴案件。本委員會置委員 9人，其中一人為主任委員，由 局長指定副局長兼任，並為會議主席，主席因故無法主持會議時， 得另指定其他委員代理之；其餘委員由局長就下列人員聘兼之，本 委員會之女性代表不得低於二分之一，單一性別不得少於三分之一 ，並視需要聘請專家學者擔任委員 : （一）指定委員 4人，由疾病管制科、醫事管理科、健康管理科及 心理衛生科主管擔任。 （二）推薦委員 4人，由各科室推薦具性別平權意識人員，彙陳局 長圈選之。 本委員會委員任期二年，期滿得續聘（派）之。任期內出缺時，由 局長補聘兼至原任期屆滿之日止。 本委員會應有全體委員過半數之出席始得召開；應有出席委員過半 數之同意始得議決之，可否同數時，取決於主席之決定。