一、為因應本市國民中（含高級中學、特殊學校國中部）小學暨幼稚園減班超額教師之遷調 　　分發作業，特依據教師法第十五條暨第三十六條規定訂定本處理原則。

二、國中部份應就次學年度裁減班級數，依據課程標準，按科系檢討超額教師人數填具減班 　　超額教師遷調名冊一份（格式如附表一）報臺北市政府教育局（以下簡稱本局）核辦。

三、國小暨幼稚園部分應就次學年度裁減班級數，檢討超額教師人數分別就國小及幼稚園類 　　別填具減班超額教師遷調名冊一份（格式如附表二）報本局核辦。

四、超額教師之遷調分發由本局辦理，惟超額教師各校應先於編制員額之缺額內自行調整容 　　納。

五、減班超額教師依積分高低之順序，就本局公布之缺額公開選填介聘志願。積分相同者， 　　以（一）三年內曾經因減班調校有事實者、（二）年齡（年長者優先）、（三）性別（ 女性優先）、（四０到職先後之順序辦理。（減班遷調積分計算表格國中部分如附表三 　　；國小暨幼稚園部分如附表四）

六、減班學校於超額教師遷調分發完畢後，在市內轉聘期間若因故再行出缺，或原校教師員 　　額增加，原列入超額調出之教師，如原調出之登記科系與出缺類科相同，自願返回原校 　　任教者，得由原減班學校優先報局聘回原校住教。

七、經本局遷調分發完畢，教師應於七日內辦理報到手續，如有不依規定期間辦理者，視同 　　不應聘，新任學校應立即函報本局核辦。其中未服務期滿教師，由本局核轉教育部備查 　　，並副知原結業學校追償未服務期間公費。

八、本處理原則自函頒日實施，如有未盡事宜，得修訂之。