第十一條（依法定時間辦公）
公務員辦公，應依法定時間，不得遲到早退，其有特別職務經長官許可者，不在此限。 公務員每週應有二日之休息，作為例假。業務性質特殊之機關，得以輪休或其他彈性方式 行之。 前項規定自民國九十年一月一日起實施，其辦法由行政院會同考試院定之。

第三條
下列紀念日及節日，除春節放假三日外，其餘均放假一日： 一、紀念日： （一）中華民國開國紀念日（一月一日）。 （二）和平紀念日（二月二十八日）。 （三）國慶日（十月十日）。 二、民俗節日： （一）春節（農曆一月一日至一月三日）。 （二）民族掃墓節（定於清明日）。 （三）端午節（農曆五月五日）。 （四）中秋節（農曆八月十五日）。 （五）農曆除夕（農曆十二月之末日）。 三、兒童節（四月四日）。 紀念日及節日之放假日逢例假日應予補假。例假日為星期六者於前一個上班日補假，為星期 日者於次一個上班日補假。但農曆除夕及春節放假日逢例假日，均於次一個上班日補假。 勞動節之補假及軍人節之放假或補假規定，由各中央主管機關定之。

第四條
交通運輸、警察、消防、海岸巡防、醫療、關務等機關（構），為全年無休服務民眾，應實 施輪班、輪休制度。 前項以外之為民服務機關（構），由主管機關視實際業務需要，在不影響為民服務之原則下 ，自行彈性調整辦公時間。 軍事機關之休假制度，在基於國防安全考量及因應戰備之需要下，得由主管機關視實際需要 自行規定之。