直轄市議會、縣（市）議會置議長、副議長各一人，鄉（鎮、市）民代表會置主席、副主席 各一人，由直轄市議員、縣（市）議員、鄉（鎮、市）民代表以記名投票分別互選或罷免之 。但就職未滿一年者，不得罷免。 議長、主席對外代表各該議會、代表會，對內綜理各該議會、代表會會務。

直轄市議會、縣（市）議會議長、副議長，鄉（鎮、市）民代表會主席、副主席之罷免，依 下列之規定： 一、罷免案應敘述理由，並有議員、代表總額三分之一以上之簽署，備具正、副本，分別向 行政院、內政部、縣政府提出。 二、行政院、內政部、縣政府應於收到前款罷免案後七日內將副本送達各該議會、代表會於 五日內轉交被罷免人。被罷免人如有答辯，應於收到副本後七日內將答辯書送交行政院 、內政部、縣政府，由其將罷免案及答辯書一併印送各議員、代表，逾期得將罷免案單 獨印送。 三、行政院、內政部、縣政府應於收到罷免案二十五日內，召集罷免投票會議，由出席議員 、代表就同意罷免或不同意罷免，以記名投票表決之。 四、罷免案應有議員、代表總額過半數之出席，及出席總數三分之二以上之同意罷免為通過 。 五、罷免案如經否決，於該被罷免人之任期內，不得對其再為罷免案之提出。 前項第三款之罷免投票，罷免議長、主席時，由副議長、副主席擔任主席；罷免副議長、副 主席時，由議長、主席擔任主席；議長、副議長、主席、副主席同時被罷免時，由出席議員 、代表互推一人擔任主席。 第一項罷免案，在未提會議前，得由原簽署人三分之二以上同意撤回之。提出會議後，應經 原簽署人全體同意，並由主席徵詢全體出席議員、代表無異議後，始得撤回。